Tagespresse

Etwa 30 Prozent der Azubis in der Pflege lösen ihre Ausbildungsverträge vorzeitig auf. Ein großes Problem für viele Arbeitgeber. Sie setzen daher auch immer stärker auf Bewerber aus dem Ausland.

Die Bundesregierung hat die rechtlichen Voraussetzungen geschaffen, um den Ländern und Kommunen ihren Anteil am Infrastruktursondervermögen zur Verfügung zu stellen. Das Kabinett stimmte heute einem entsprechenden Gesetzentwurf des Finanzministeriums zu.

Um ihre Attraktivität zu erhöhen, müssen Krankenhäuser und Arbeitgeber künftig verstärkt neue Arbeitskonzepte anwenden. Dazu gehört etwa Teamarbeit, Mitgestaltungsmöglichkeiten von Prozessen, eine gute Weiter- und Fortbildung sowie eine bessere Vereinbarkeit von Familie und Beruf. Darin waren sich Teilnehmende einer Veranstaltung vergangene Woche auf dem Hauptstadtkongress einig.

Der Pflegeberuf ist ohnehin anstrengend genug. Unter der extremen Hitze leiden besonders die Klinik-Mitarbeiter. Gegen die Wärme verteilt das erste Krankenhaus in Berlin jetzt Kühlwesten. Denn: Müssen Pflegekräfte nicht so schwitzen, machen sie einen coolen Job.